មេគុណភាគខាងជើងទៅកាន់ប្រាក់ឈ្នួល។ មេគុណភាគខាងជើងតំបន់និងប្រាក់

ដោយសារតែលក្ខខណ្ឌអាកាសធាតុនិងផ្សេងទៀតដែលមានភាពស្មុគស្មាញធ្វើការនៅក្នុងទឹកដីនៃតំបន់មួយចំនួននៃប្រទេសរុស្ស៊ីដែលរដ្ឋាភិបាលកំពុងចាត់វិធានការបន្ថែមទៀតដើម្បីគាំទ្រដល់ប្រជាជនដែលរស់នៅក្នុងពួកគេដោយសាកថ្មដែលគេហៅថា "ការមេគុណភាគខាងជើង" ។ មានផងដែរនូវស៊េរីទាំងមូលនៃវិធានការផ្សេងទៀត, មនុស្សជាច្រើនដែលត្រូវបានអនុម័តនិងអនុវត្តតាមការផ្តើមគំនិតក្នុងតំបន់និងក្នុងតំបន់នេះប៉ុន្តែមធ្យោបាយបែបនេះគឺជាឧបករណ៍សំខាន់នៅកម្រិតរដ្ឋ, រក្សាសមភាពសម្ភារៈរបស់ប្រជាពលរដ្ឋរស់នៅលើទឹកដីនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ មេគុណភាគខាងជើងតំណាងឱ្យការភាគរយថេរ, ដែលអាចបង្កើតប្រាក់ឈ្នួលនិងមួយចំនួនជាក់លាក់នៃប្រភេទដទៃទៀតនៃប្រាក់ចំណូលរបស់ប្រជាពលរដ្ឋមួយក្នុងគោលបំណងដើម្បីគ្របដណ្តប់ការចំណាយហួសហេតុដែលត្រូវការសម្រាប់ការស្នាក់នៅមានផាសុខភាពនៅទឹកដីមិនអំណោយផលមួយ។

លក្ខណៈពិសេសច្បាប់

អនុលោមតាមបទដ្ឋានច្បាប់បច្ចុប្បន្នសម្រាប់ការប្រើប្រាស់ឧបករណ៍នេះត្រូវបានគេកត់ត្រាទុកនៅក្នុង ANP នានា។ ជាពិសេសនៅក្នុងវិសាលភាពថេរដែលប្រើកត្តាភាគខាងជើង, លទ្ធភាពនៃការលៃតម្រូវអត្រាការប្រាក់របស់ពួកគេសម្រាប់រចនាសម្ព័ន្ធបុគ្គលនៃអំណាចនិងកំណត់ទៅតម្លៃដែលអាចធ្វើបានអតិបរមា។ ទឹកដី, ការផ្តល់សម្រាប់ការប្រើប្រាស់ឧបករណ៍នេះត្រូវបានរាយក្នុងសេចក្តីសម្រេចរបស់ក្រសួងការងារចំនួន 49 ដែលបានចុះផ្សាយ 11.09.1995 ច្បាប់ផ្សេងទៀតគ្រប់គ្រងដោយសមត្ថភាពក្នុងការប្រើមេគុណសម្រាប់តំបន់ភាគខាងជើងនៃប៉ែកខាងជើងនិងចំនួននៃតំបន់ផ្សេងទៀតនៃស្ថានភាពស្រដៀងគ្នាមួយ។

នៅលើសមាមាត្រការសងមានផលប៉ះពាល់ផ្សេងគ្នាលើចំនួនទឹកប្រាក់នៃចំណូលដែលរកបាន។ នៅក្នុងពិសេសនេះនឹងអនុវត្តទៅកាន់ប្រាក់ឈ្នួលនោះទេប៉ុន្តែក្រៅពីថាវាត្រូវបានប្រើផងដែរក្នុងអំឡុងពេលការគណនានៃការចំណាយក្នុងសង្គមជាចាំបាច់នោះ។ សម្រាប់បុគ្គលិកនៃអង្គភាពយោធាដែលបានបម្រើការងារនៅក្នុងតំបន់ទាំងនោះភាគខាងជើងនិងអត្រាស្រុកបានចោទប្រកាន់លើពួកគេពឹងប្រាក់ឧបត្ថម្ភ។ ដូចគ្នានេះផងដែរដែលមានតម្លៃកត់សម្គាល់គឺជាការពិតដែលថាយោធាបន្ថែមទៀតបានពង្រីកទៅជាមួយស៊េរីទាំងមូលនៃការកម្រិតខ្ពស់បើប្រៀបធៀបទៅនឹងស្ថានភាពស៊ីវិលដែលជាប្រធានបទដើម្បីឱ្យសមាមាត្រតែងតាំងនេះ - ពួកគេមានសិទ្ធិក្នុងការប្រើប្រាស់មានការកើនឡើងប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់សេវាកម្មនេះស្ថិតនៅក្រោមលក្ខខណ្ឌនៃតំបន់ខ្ពង់រាប, វាល, ដូចជាសម្រាប់ការផ្ទុក យោធាសម្ងាត់។

ខាងជើងនិង កត្តាក្នុងតំបន់ ត្រូវបានផ្តល់ជូនសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋទាំងឡាយណាដែលមានអ្នករស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍ឬត្រូវបានជួលក្នុងតំបន់ដែលមានស្ថានភាពអាក្រក់។ លើសពីនេះផងដែរត្រូវបានគេដាក់ប្រាក់នៅក្នុងពេលនៃសោធនផ្ដល់ប្រាក់សោធននិវត្តន៍ដល់ប្រជាជនដែលមានច្រើនជាង 25 ឆ្នាំនៃការមានបទពិសោធ 15 នៃការដែលត្រូវបានធ្វើការចេញនៅលើទឹកដីនៃភាគខាងជើងនេះ។

ទឹកដី

មេគុណតំបន់និងប្រាក់ភាគខាងជើង, ជាដំបូងនៃការទាំងអស់ពឹងផ្អែកលើតំបន់ពិសេស។ នោះហើយជាមូលហេតុដែលនៅក្នុងតំបន់ជាច្រើននៃប្រទេសរុស្ស៊ីមានដូចជាការកើនឡើងគឺក្នុងតម្លៃឆ្នាំ 2016 មានភាពខុសគ្នាជាជួរចាប់ពី 1,15 សម្រាប់ប្រជាជននៃ Karelia ហើយបានបញ្ចប់ជាមួយនឹងការ 2.0 សម្រាប់អ្នកដែលមាននៅលើកោះនិងឆ្នេរសមុទ្រតំបន់នៃមហាសមុទ្រអាកទិនៅលើ Sakhalin ឬនៅក្នុងតំបន់នៅលើទឹកដីនៃរុករករ៉ែពេជ្រ សាធារណរដ្ឋសាខា។ ដើម្បីធ្វើឱ្យមេគុណភាគខាងជើងតំបន់និងប្រាក់ជាច្រើនទៀតទូលំទូលាយនិងមានតម្លាភាពមានបញ្ជីពិសេសមួយដែលបានបង្កើតឡើងដោយអនុលោមតាមច្បាប់ដែលអាចអនុវត្តបាន។

និយាយជាទូទៅ, ការបង់ប្រាក់បន្ថែមទៀតគ្រោងសម្រាប់តំបន់ដូចខាងក្រោមនេះ:

• តំបន់ឆ្ងាយខាងកើត។
• ទឹកដីនៃភាគខាងជើងនិងតំបន់ដែលមានស្មើទៅនឹងពួកគេ។
• ភាគខាងត្បូងតំបន់ស៊ីបេរីខាងកើត។

បញ្ជី

ត្រូវបានដោះលែងពីដំបូងច្បាប់№ 4520-1 ចុះថ្ងៃទី 19 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 1993 លើការប្រាក់និងសមាមាត្រតំបន់និងភាគខាងជើង។ ឆ្នាំ 2014 ត្រូវបានរាយជាកាលបរិច្ឆេទកំណែប្រែចុងក្រោយនៃច្បាប់នេះ។

បន្ទាប់យើងនឹងសម្លឹងមើលទៅលើបញ្ជីនៃទឹកដីទាំងអស់ដែលត្រូវបានផ្តល់ប្រាក់ដូចនានាចាប់តាំងពីការធ្ងន់ធ្ងរបំផុតសម្រាប់ការរស់នៅនិងការបញ្ចប់ក្នុងចំណាត់ថ្នាក់អំណោយផលបំផុត។

• 2.0 - មួយសមាមាត្រទៅនឹងប្រាក់ឈ្នួលពឹងផ្អែកភាគខាងជើងទាំងអស់ធ្វើការប្រជាជននៅលើកោះដែលមានទីតាំងស្ថិតនៅក្នុងតំបន់អាក់ទិកមហាសមុទ្រនិងសមុទ្ររបស់ខ្លួន (លើកលែងតែនៅទីនេះគឺជាកោះរបស់ Dixon និងកោះសមុទ្រស) ។ ផងដែររួមបញ្ចូលមានដូចជា: សាធារណរដ្ឋសាខាដែលរួមបញ្ចូលទាំងការសាងសង់ឡើងរួចទៅហើយហើយគ្រាន់តែរីកចំរើនអាជីវកម្មធ្វើការក្នុងឧស្សាហកម្មពេជ្រ។ Severo-Kurilsk, គូរីលនិងតំបន់គូរីលខាងត្បូងនិងកោះគូរីល។ ទឹកដីទាំងមូលនៃស្រុក Chukotka ស្វយ័ត។
• 1.8 - ប្រាក់ឧបត្ថម្ភផ្តល់ជូនសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋនៃទីក្រុង Norilsk និងការតាំងទីលំនៅទាំងអស់, អ្នកក្រោមបង្គាប់របស់រដ្ឋបាលរបស់គាត់។ ដូចគ្នានេះផងដែរប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ទីក្រុង Murmansk-140 នេះ។
• 1,7 - សមាមាត្រភាគខាងជើងទៅប្រាក់ឈ្នួលដល់ស្រុកនៃទីក្រុងឡេនស្គីសន្តិភាពនិងការនៃការតាំងលំនៅទាំងអស់, ប្រធានបទដើម្បីការរដ្ឋបាលរបស់ខ្លួននិងនៅក្នុងទឹកដីនៃសាធារណរដ្ឋសាខានេះ។ ការធានារ៉ាប់រងផងដែរបានចោទប្រកាន់អ្នកស្រុកនៃភូមិចុះអ័ព្ទទីកែុងទីតាំងស្ថិតនៅក្នុងតំបន់ Murmansk ។
• 1.6 - ប្រាក់ឧបត្ថម្ភផ្តល់ជូនសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋនៃក្រុង Vorkuta, និងការតាំងទីលំនៅទាំងអស់ដែលស្ថិតនៅក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់ខ្លួន។ ដូចគ្នានេះផងដែរវាផ្ដល់សម្រាប់ភាពខុសគ្នានៃតំបន់នៃសាធារណរដ្ឋសាខាពោលគឺមួយ: Anabar, Olenek, Allaikhovskiy, Abyisky, Bulun, Verkhoyansk, ហ្ស៊ីកានស្គី Mirny និងផ្សេងទៀត។ កត្តាខាងជើងនៅ Krasnoyarsk និងដែនដី Krasnoyarsk ត្រូវបានផ្តល់ជូនសម្រាប់ស្រុក Turukhansk, Igarka និងការតាំងទីលំនៅជុំវិញទាំងអស់របស់ខ្លួននិងតំបន់ដែលត្រូវបានគេដែលមានទីតាំងស្ថិតនៅភាគខាងជើងនៃតំបន់អាកទិច។ ទឹកដីទាំងមូលនៃតំបន់ Kamchatka នេះស្វយ័ត Okrug Koryak និងតំបន់ Khabarovsk Krai Okhotsk ផងដែរបានផ្តល់នូវការកើនឡើងនេះ។
• 1.5 - ផ្តល់ជូនសម្រាប់ទីក្រុងនៃ Inta និងការតាំងទីលំនៅទាំងអស់, អ្នកក្រោមបង្គាប់នៃរដ្ឋបាលរបស់លោកនៅក្នុងសាធារណរដ្ឋកូមី។ មានតំបន់ផ្សេងទៀតដែលត្រូវបានផ្តល់ជូនសម្រាប់សមាមាត្រភាគខាងជើងនេះគឺ: ខ្មៅ (តំបន់ស្វយ័តម៉ាញ់-Mansijsky); SMT Kangalassy (Iakutiia); Todzha, Mongun គីហ្ស៊ី taiga និងតំបន់-នៃសាធារណរដ្ឋ Tyva នេះ។ លើសពីនេះទៀតនេះរួមបញ្ចូលទាំងទឹកដីទាំងមូលនៃស្រុក Yamal-Nenets ស្វយ័ត។
• 1,4 - បង្គររបស់ស្រុកនិងមេគុណភាគខាងជើងដែលបានផ្តល់សម្រាប់ទឹកដីទាំងមូលនៃសាធារណរដ្ឋសាខាក្រុងកឹមនិងការតាំងទីលំនៅជុំវិញរបស់ខ្លួននៅទូទាំងទឹកដីនៃសាធារណរដ្ឋ Tuva ដែលនិងចំនួននៃការតាំងលំនៅបុគ្គលមួយ។
• 1.3 - សន្ទស្សន៍ទូលំទូលាយបំផុតដែលត្រូវបានផ្តល់ជូនសម្រាប់ចំនួននៃតំបន់និងស្រុកមួយ: ស្រុក Evenk ស្វយ័ត, សាធារណរដ្ឋ Karelia, Buryatia, កូមី; ដែនដី Krasnoyarsk; Amur, Irkutsk, Chita, Tomsk, និងតំបន់ផ្សេងទៀត។
• 1.2 - ការគណនាកត្តាភាគខាងជើងដើម្បីវិសាលភាពដែលបានផ្តល់ឱ្យសម្រាប់ទីក្រុងបុគ្គលនិងសាធារណរដ្ឋកូមីរបស់ Buryatia ព្រមទាំងដែនដី Primorsky នេះ, Khabarovsk Krai និងទឹកដីទាំងមូលនៃតំបន់ Arkhangelsk ។
• 1.15 - សមាមាត្រពិសេសបានផ្តល់សម្រាប់ទឹកដីទាំងមូលនៃសាធារណរដ្ឋ Karelia ។

តើមានទំហំប៉ុណ្ណា?

ក្នុងគោលបំណងដើម្បីយល់ពីអ្វីដែលមេគុណខាងជើងឬផ្តល់ទៅឱ្យអ្នកស្រុកប្រាក់ឧបត្ថម្ភតំបន់មួយចំនួន, ប្រើចំនួននៃកត្តាដែលអាចប៉ះពាល់ដល់សុខភាពនិងជីវិតមនុស្សនៅក្នុងទូទៅ, ឈ្មោះមួយ:

• មធ្យោបាយងាយស្រួល;
• លក្ខណៈពិសេសជាក់លាក់នៃអាកាសធាតុក្នុងស្រុក;
• កត្តាបរិស្ថានជាក់លាក់។

ដើម្បីកំណត់ការធានារ៉ាប់រងដែលបានដាក់នៅក្នុងតំបន់របស់អ្នក, អ្នកអាចអានអត្ថបទរបស់ឯកសារដែលពាក់ព័ន្ធនេះ, ដូចដែលពួកគេបានបង្ហាញមិនត្រឹមតែបញ្ជីនៃតំបន់ប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែផ្នែកបុគ្គលរបស់ខ្លួនដែលជាការសំខាន់ណាស់ដែរ។ មេគុណភាគខាងជើងចំណាយនាពេលបច្ចុប្បន្ននេះត្រូវបានអនុវត្តដោយអនុលោមតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តរបស់រដ្ឋាភិបាល№ 1237 ដែលត្រូវបានបោះពុម្ភ 30.12.2011 តំបន់ច្រើនទៀតមួយចំនួនដែលមានទំហំធំខ្លាំងណាស់ដូចជាតំបន់ Krasnoyarsk និងផ្សេងទៀត, ដោយសារតែប្រវែងធំពេកហើយតំបន់នេះនឹងមានលក្ខខណ្ឌផ្សេងគ្នាសម្រាប់តំបន់ឯកជននៃ ការបង្កើនរបស់ខ្លួន។

ការទូទាត់ដែលត្រូវបានប្រើថ្នាំគ្រាប់អាច?

ក្នុងការអនុលោមតាមច្បាប់នាពេលបច្ចុប្បន្នត្រូវបានកំណត់ដោយប្រភេទជាមូលដ្ឋានជាច្រើននៃប្រាក់ចំណូលដែលគឺជាប្រធានបទត្រូវមេគុណនិងប្រាក់ភាគខាងជើង:

• ប្រាក់ចំណូលពិតប្រាកដរបស់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានរួមបញ្ចូលទាំងប្រាក់ឈ្នួលដោយផ្ទាល់, អត្រាពន្ធ, ព្រមទាំងប្រាក់ខែជាមូលដ្ឋាននិង។ នោះជាមូលហេតុ, ប្រសិនបើឃ្លាកិច្ចសន្យាការងារបានបញ្ជាក់ថាការតែងតាំងនៃមេគុណនេះត្រូវបានអនុវត្តតែនៅលើផ្នែកមួយនៃការគណនេយ្យករនេះ, នេះគឺជាភស្តុតាងនៃការរំលោភដោយផ្ទាល់នៃសិទ្ធិការងារ, ដែលគួរតែត្រូវបានរកឃើញនៅក្នុងតុលាការ។
• គ្រប់ប្រភេទនៃការបង់ប្រាក់បន្ថែមទៀតរួមទាំងអ្នកដែលត្រូវតែងតាំងដោយមនុស្សម្នាក់សម្រាប់ឆ្នាំនៃការបម្រើ។
• SMIC ។
• សំណងសម្រាប់ការងារឆ្នើមក្នុងលក្ខខណ្ឌគ្រោះថ្នាក់ឬមានគ្រោះថ្នាក់ជាពិសេស។ ដូចគ្នានេះផងដែររួមបញ្ចូលទាំងប្រាក់រង្វាន់ជាប្រចាំសម្រាប់ការងារយប់។
• ការបង់បន្ថេដែលត្រូវបានកំណត់នៅក្នុងការអនុលោមតាមបញ្ញត្តិនៃពន្ធឬដាក់ចំពោះសមិទ្ធិផលដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈពិសេសណាមួយទេ។
• ពានរង្វាន់ដែលបានកំណត់ដោយអនុលោមតាមលទ្ធផលនៃឆ្នាំផលិតកម្មនេះ។
• សំណងបង់សម្រាប់ការឈប់សម្រាកឈឺ។
• ការទូទាត់នៃការធ្វើការងារតាមរដូវកាលឬបណ្តោះអាសន្នព្រមទាំងការងារផ្នែកមួយម៉ោងឬក្រៅម៉ោង។

យកចិត្តទុកដាក់ពិសេសគួរតែត្រូវបានបង់ទៅប្រាក់សោធននិវត្តន៍, ដោយសារតែមានស្ថានភាពពិសេសមួយ។ ការសន្សំប្រាក់សោធននិវត្តន៍, គោលការណ៍ដំបូងរួមបញ្ចូលទាំងកត្តាដែលបានប្រើនិងសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់សំណងកើនឡើងនឹងត្រូវបានទុកតែប៉ុណ្ណោះប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់នៅតែបន្តរស់នៅក្នុងទឹកដីដែលវាត្រូវបានដាក់នៅក្នុងការអនុលោមតាមច្បាប់។ នៅក្នុងករណីនៃការផ្លាស់ទីលំនៅថ្មីអាចត្រូវបានទទួលរង្វាន់ការខាតបង់ដោយផ្នែកឬសូម្បីតែពេញលេញនៃសិទ្ធិក្នុងការត្រូវបានគេកត់ត្រាទៅសមាមាត្រភាគខាងជើង។

តើអ្វីទៅជាប្រាក់ឧបត្ថម្ភមិនត្រូវបានផ្ដល់?

កត្តាដែលប៉ះពាល់ដល់ចំនួនទឹកប្រាក់នៃផលប្រយោជន៍ដែលកើតឡើងដោយធានាថាវាគឺជាសមាមាត្រទៅនឹងការកើនឡើងនៅនេះហើយបន្ទាប់ពីខ្សែរបស់វាត្រូវបានអនុវត្តនៅក្នុងសំណុំបែបបទនៃការចាប់អារម្មណ៍បន្ថែមទៀតដើម្បីការទូទាត់ស្តង់ដារ។ ប៉ុន្តែនៅពេលដូចគ្នានេះគឺមានបញ្ជីជាក់លាក់នៃប្រាក់ចំណូលដែលជាកត្តាភាគខាងជើងមិនធ្វើឬលុបចោល:

• ការចំណាយលើការធ្វើដំណើរ។ ក្នុងករណីនេះបុគ្គលិកមិនត្រូវបានចូលរួមនៅក្នុងការអនុវត្តភារកិច្ចការងាររបស់ពួកគេនៅលើទឹកដីមិនអំណោយផលដោយផ្ទាល់។
• វិស្សមកាល។ មានការជជែកពិភាក្សាគ្នាច្រើនអំពីថាតើមេគុណតំបន់បង់នៅលើវិស្សមកាលគឺជាការពិតនៅក្នុងការបង់ប្រាក់នោះទេប៉ុន្តែត្រូវបានគណនាដូចដើមឡើយស្របតាមការកើនឡើងនៃអត្រាការប្រាក់មូលដ្ឋានដូច្នេះមិនផ្តល់ប្រាក់សម្រាប់នាង។
• ការទូទាត់នៃការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុនិងការធានារ៉ាប់រងមួយម៉ោងទៀត។ កត្តានេះអាចត្រូវបានអនុវត្តទៅចំនួនទឹកប្រាក់ទូទាត់ប្រាក់តែប៉ុណ្ណោះ។
• សហបង់ប្រាក់ផ្សេងទៀតសម្រាប់សកម្មភាពការងារនៅក្នុងទឹកដីនៃ ភាគខាងជើង និងតំបន់ស្រដៀងគ្នានៃស្ថានភាពរបស់ខ្លួន។ ដូច្នេះមេគុណតំបន់និងប្រាក់ភាគខាងជើងមានគោលដៅរួមមួយនោះទេប៉ុន្តែដោយខ្លួនឯងមិនត្រូវបានតភ្ជាប់។

ប្រាក់ភាគខាងជើង

មនុស្សដែលត្រូវបានចូលរួមនៅក្នុងការបំពេញមុខងារខ្លួននៅក្នុងអាកាសធាតុអាក្រក់ជាពិសេសនៅ ប៉ែកខាងជើង និងស្រដៀងគ្នានៅក្នុងស្ថានភាពមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ភាគខាងជើង។ វាគួរតែត្រូវបានកត់សម្គាល់ថាគំនិតនេះមិនមែនជាផ្លូវការហើយតែពួកគេកំណត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ប្រវែងនៃសេវានៅក្រោមលក្ខខណ្ឌមួយចំនួន។ គោលបំណងសំខាន់នៃការបង់ប្រាក់បែបនេះគឺដើម្បីប៉ះប៉ូវការចំណាយលើសម្ភារៈខ្ពស់ខ្លាំងណាស់ដើម្បីធានាឱ្យបាននូវជីវិតមួយដែលមានផាសុខភាព។

ក្នុងការអនុលោមតាមច្បាប់នាពេលបច្ចុប្បន្នបទប្បញ្ញត្តិនៃបញ្ហាបែបណាមួយទេប្រើការប្រាក់និងច្បាប់ជាមូលដ្ឋានទាំងអស់ដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងក្នុងអំឡុងពេលសម័យសូវៀត។ និយាយអំពីសំខាន់តែមួយគត់ដែលអាចត្រូវបានគេហៅថាអ្នកជំនាញ TC ចំនួនលុះត្រាតែអត្ថបទចំនួន 317 ដែលចែងថាការប្តេជ្ញាចិត្តនៃចំនួនទឹកប្រាក់និងគោលបំណងនៃការទូទាត់ត្រូវបានគ្រប់គ្រងយ៉ាងពេញលេញបានដោយស្រដៀងគ្នាជាមួយកត្តាតំបន់។

លក្ខណៈសម្បត្តិដើម្បីទទួលប្រាក់ឧបត្ថម្ភភាគខាងជើងដែលបានផ្តល់សម្រាប់បុគ្គលិករបស់ក្រុមហ៊ុនដែលត្រូវបានចូលរួមនៅក្នុងការបំពេញមុខងាររបស់ខ្លួននៅក្នុងតំបន់មួយចំនួន។ វាគឺមានតំលៃកត់សម្គាល់ថានៅក្នុងមួយចំនួននៃប្រាក់ទាំងនេះបានផ្តល់ជូនសម្រាប់តែ accruing តាមតំបន់មួយចំនួននិងតំបន់ត្រូវបានកំណត់ជាមូលដ្ឋានដោយវត្តមាននៃតំបន់ដោយមានលក្ខខណ្ឌយ៉ាងខ្លាំងខុសពី។

តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីគណនាវា?

ទំហំនៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះគឺដូចគ្នាសម្រាប់តំបន់ទាំងអស់និង 10% បន្ទាប់ពីរយៈពេលប្រាំមួយខែដំបូងនៃការងារ។ បន្ទាប់ពីការលើកទឹកចិត្តដែលចាប់ផ្តើមប្រព័ន្ធដែលគេហៅថា, ហើយគ្នាបន្ថែមរយៈពេលប្រាំមួយខែនៃការកើនឡើងនេះត្រូវបានបង្កើនដោយ 10% ឡើងទៅការពិតដែលថាការឡើងទៅអតិបរមាដែលអាចធ្វើបាន 80% ឬ 100% អាស្រ័យលើតំបន់នោះ។

នៅក្នុងទឹកដីដែលមានលក្ខណៈត្រូវបានកាត់ស្មើទៅនឹងចុងជើងដែលជាអត្រា 10% អាចត្រូវបានចោទប្រកាន់តែបន្ទាប់ពីមួយឆ្នាំនៃការងារនិងការកើនឡើងបន្ថែមទៀតផងដែរគឺគ្រាន់តែជារៀងរាល់ឆ្នាំ, ការរីកលូតលាស់ទៅជាអតិបរមាដែលអាចធ្វើបាន 30% ឬ 50% អាស្រ័យលើតំបន់នេះ។

នៅក្នុងស្ថានភាពមួយចំនួន, វាបានផ្តល់នូវលទ្ធភាពនៃការបង្កើនសម្រាប់ចំនួនអតិបរមានៃសហការបង់ប្រាក់នោះទេប៉ុន្តែវាគួរតែត្រូវបានប្រើលុយរបស់ខ្លួនដើម្បីតំបន់ជាក់លាក់រួចទៅហើយ។

បន្ថែមទៀតយុវជន

លក្ខខណ្ឌពិសេសនៃការទូទាត់ការប្រាក់ភាគខាងជើងដែលបានផ្តល់សម្រាប់អ្នកជំនាញវ័យក្មេង។ រហូតមកដល់ឆ្នាំ 2005 បទប្បញ្ញត្តិជាធរមានបើយោងតាមដែលជាបុគ្គលិកដែលមានអាយុតិចជាង 30 ឆ្នាំអាចទទួលបានតម្លៃអតិបរមាដែលអាចធ្វើបាននៃការទូទាត់ភ្លាមបន្ទាប់ពីការងារប៉ុន្តែក្រោយមកទីតាំងនេះត្រូវបានលុបចោលទៅហើយនៅសល់តែមនុស្សទាំងនោះដែលរស់នៅរួចទៅហើយនៅក្នុងទឹកដីរបស់កូរ៉េខាងជើងរហូតដល់ឆ្នាំ 2005 ច្រើនជាង ប្រាំឆ្នាំ។ គោលបំណងចម្បងនៃវិធានការនេះគឺដើម្បីទប់ស្កាត់លំហូរលើសលប់នៃអ្នកជំនាញវ័យក្មេងមកពីទឹកដីភាគខាងជើង។

អត្ថប្រយោជន៍វ័យក្មេង

វាគឺមានតំលៃកត់សម្គាល់ការពិតដែលថាអ្នកជំនាញវ័យក្មេងបានលក្ខខណ្ឌអនុគ្រោះដល់ថ្ងៃមួយចំនួននៅតែមានការរៀបចំនៃការប្រាក់នៅភាគខាងជើងនេះ, ពោលគឺនេះ:

• បន្ទាប់ពីរយៈពេលប្រាំមួយខែនៃការងារដែលពួកគេត្រូវបានទទួលរង្វាន់ម្តងមួយបន្ថែមទៀត 20% ។
• សម្រាប់ពាក់កណ្តាលជាបន្តបន្ទាប់គ្នាដែលបានបំពេញតាមដែលមានជំនាញនៅភាគខាងជើងនេះ, វាប្រាក់ឧបត្ថម្ភ 20% កើនឡើងរហូតដល់ទៅ 60% ។
• សម្រាប់នៅក្នុងដូចគ្នាលក្ខខណ្ឌប្រាក់បៀវត្សរ៍កើនឡើងដល់ទៅ 20% ទៅ 100% នៃកម្រិតអតិបរមាអនុញ្ញាតពេញមួយឆ្នាំ។

នៅក្នុងពាក្យផ្សេងទៀតអ្នកជំនាញវ័យក្មេងទៅធ្វើការគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់បីឆ្នាំកន្លះនៅក្នុងខាងជើង, ដើម្បីទទួលបាន 100% ការបង់ប្រាក់បន្ថែម។ ចំពោះតំបន់ដែលមិនទាក់ទងទៅនឹងខ្ពស់ខាងជើងកំណើននៃការបង់ប្រាក់នេះបាននៅតែមានចំនួន 10% ជារៀងរាល់ប្រាំមួយខែបញ្ចប់ដោយតម្លៃដែនកំណត់នៃ 50% ។

រដ្ឋនេះកំពុងព្យាយាមនៅក្នុងវិធីដើម្បីគាំទ្រដល់ពលរដ្ឋដែលត្រូវបានចូលរួមនៅក្នុងការងាររបស់ពួកគេនៅក្នុងបរិស្ថានអាក្រក់និងដើម្បីលើកកម្ពស់សកម្មភាពរបស់ពួកគេនិងការពារលំហូរនៃកម្លាំងពលកម្មសកម្មពីតំបន់ទាំងនេះបានប្រើភាពខុសគ្នានៃជម្រើសសម្រាប់ការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុមួយជារៀងរាល់។ ស្រដៀងគ្នានេះដែរការងាររបស់ pooschraetsya គ្នាដែលបានព្រមព្រៀងគ្នាដើម្បីធ្វើកាតព្វកិច្ចរបស់ខ្លួននៅក្នុងស្ថានភាពពិបាក។

បោះបង់ការថាតើប្រាក់ចំណូលទាំងនេះ?

នៅចុងបញ្ចប់នៃឆ្នាំ 2014 នេះមានមនុស្សជាច្រើនបានចាប់ផ្តើមគិតថាមេគុណកូរ៉េខាងជើងលុបចោល។ មូលហេតុសម្រាប់នេះគឺរដ្ឋមន្រ្តីក្រសួងការងារបានរាយការណ៍ថាការបង់បន្ថេបែបនេះគឺជាការផ្ទុកបន្ថែមនៅលើគណនីនិងគួរតែយកពួកគេ។ ជាការពិតក្នុងការនិយាយថាមានការលុបចោលនៃកត្តាភាគខាងជើងមួយ, ត្រឹមត្រូវ, ដូចជាមានការផ្លាស់ប្តូរបន្តិចបន្តួចនៅក្នុងច្បាប់ការងារនោះទេ។ រៀបរាប់តែការផ្លាស់ប្តូរជាមូលដ្ឋាននៃសហគ្រាសដែលមានទីតាំងស្ថិតបុគ្គលិកក្នុងតំបន់នៃការអភិវឌ្ឍជាអាទិភាព។ នៅក្នុងពាក្យផ្សេងទៀត, ការលប់បំបាត់នៃមេគុណភាគខាងជើងនេះមិនបានកើតឡើង, បានផ្លាស់ប្តូរច្បាប់តែមួយចំនួននៃការគណនារបស់ខ្លួន។

វាគួរឱ្យកត់សម្គាល់ផងដែរថាការច្នៃប្រឌិតថ្មីៗទាក់ទងតែបុគ្គលិកដែលធ្វើការនៅឯសហគ្រាសពាណិជ្ជកម្មក៏ដូចជាចំពោះបុគ្គលដែលមានអាយភី។ នេះត្រូវបានទាក់ទងដោយផ្ទាល់ទៅនឹងការពិតដែលថាច្បាប់នេះដែលយោងទៅតាមមនុស្សជាច្រើនត្រូវបានគេសន្មត់ថាយកមេគុណភាគខាងជើងមិនពង្រីកទៅស្ថាប័នរដ្ឋ។