អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ - តើនេះជានរណា? អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធប្តូរប្រាក់

អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ - អ្នកជំនាញមួយឬបុគ្គលិកទទួលខុសត្រូវសម្រាប់ការផ្តល់សេវានៃសេវាបណ្តាញក្នុងស្រុកដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់អង្គការនេះ។

អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធត្រូវតែមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈមួយនៅក្នុងវាលរបស់ពួកគេដោយមិនចាំបាច់មានចំនេះដឹងនិងជំនាញជាក់លាក់នៅក្នុងតំបន់នឹងមិនធ្វើការនេះ។

អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ - មនុស្សម្នាក់ដែលបានដឹង:

• ពិធីការទាំងអស់និងឧបករណ៍បណ្តាញទាំងអស់;
• បណ្តាញគម្រោង;
• បន្ទាត់រដ្ឋបាលជាមួយនឹងប្រព័ន្ធប្រតិបត្តិការផ្សេងគ្នា;
• ទិដ្ឋភាពជាមូលដ្ឋាននៃការជួសជុលវិស្វកម្មផ្នែករឹងកុំព្យូទ័រ;
• បច្ចេកទេសកុំព្យូទ័ររៀបរាប់មូលដ្ឋានទិន្នន័យ;
• អន្តរប្រតិបត្តិការនៃឧបករណ៍ផ្សេងគ្នា;
• ច្បាស់ដែលជាកន្លែងការបរាជ័យប្រព័ន្ធមួយ;
• ច្បាប់សន្តិសុខព។

ប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់ពិតជាមានចំណេះបែបនេះមិនមានការសង្ស័យសមត្ថកិច្ចរបស់លោក។ អ្នកជំនាញមួយបែបនេះនឹងធ្វើការងារយ៉ាងល្អប្រសើរជាមួយការងាររបស់ពួកគេ។

អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ - មនុស្សដែលមាន:

• យ៉ាងល្អ;
• ទំនាក់ទំនងសង្គមសកម្មភាពឆ្នៃខ្ពស់។

ភាគច្រើនជាញឹកញាប់, ផលិតផលកម្មវិធី និងការដំឡើងកុំព្យូទ័រក្នុងការអភិវឌ្ឍជំនាញបរទេសដូច្នេះ sysadmin មានដើម្បីអាចនិយាយ (អាន) ក្នុងភាសាអង់គ្លេស។

ជាមួយនឹងការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ - កម្មករដែលមាន:

• ចិត្តវិភាគ;
• ជាការគិតឡូជីខលផងដែរការអភិវឌ្ឍ។

លក្ខណៈសម្បត្ដិទាំងនេះគឺជាការចាំបាច់ក្នុងកិច្ចការនៃការប្រកាសនេះ, ឧ។ កសកម្មភាពនេះបានយកត្រូវតែមានការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធលើកម្រិតនៃការដោយស្វ័យប្រវត្តិ។ ការងារគួរតែត្រូវបានច្បាស់លាស់និងមានកំហុសត្រូវបានបង្រួមអប្បបរមា។

ភារកិច្ចនៃការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ

សេចក្តីណែនាំអំពីការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធឯកសាគោលយ៉ាងទូលំទូលាយដោយស្មើភាព។ ដឹងនិងតម្រូវការគឺមិនគ្រប់គ្រាន់ទេ។

មនុស្សម្នាក់ដែលបានដាក់ពាក្យសុំទីតាំងនេះ, អ្នកត្រូវតែមានការអប់រំសមស្របនិងឆ្លងវគ្គគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ។

តែងតាំងនិងការបណ្ដេញចេញពីការិយាល័យរបស់ប្រធានបុគ្គលិករបស់ក្រុមហ៊ុននេះនៅក្នុងការប្រឈមមុខនឹងក្បាល។ sysadmin បន្ទាប់បន្សំទាំងស្រុងទៅអ្នកគ្រប់គ្រងរបស់អ្នក។

សង្ខេបប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងការងារ

នៅលើស្មារបស់អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធរបស់ការទទួលខុសត្រូវដូចខាងក្រោមត្រូវបានផ្ដល់:

• ការដំឡើងកម្មវិធីចាំបាច់;
• កំណត់រចនាសម្ព័ន្ធកម្មវិធី;
• ការគាំទ្រក្នុងការធ្វើការស្ថានភាពនៅលើ;
• ការចុះឈ្មោះរបស់អ្នកប្រើប្រាស់ធ្វើការក្នុងការិយាល័យប្រៃសណីយ៍និងបណ្តាញមូលដ្ឋាន
• ជំនួយលើបញ្ហាបច្ចេកទេសបុគ្គលិកនិងគោលនយោបាយ;
• បង្កើតការប្រើប្រាស់សម្រាប់កម្មករសិទ្ធិនៃបណ្តាញក្នុងតំបន់និងការត្រួតពិនិត្យនៃការប្រើប្រាស់របស់ពួកគេ;
• ទាន់ពេលវេលាឯកសារការងារទាំងអស់;
• ការកំណត់អត្តសញ្ញាណនៃការមានកំហុសក្នុងករណីនៃការសម្តែងការវិភាគនិងប្រព័ន្ធការងើបឡើងវិញឧបករណ៍;
• ការអភិវឌ្ឍនៃសំណើសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍនៃបណ្តាញពជារចនាសម្ព័ឡើយ
• សុវត្ថិភាពនៃឧបករណ៍បណ្តាញ;
• ការដំឡើងកម្មវិធីកម្ចាត់មេរោគ;
• ជូនដំណឹងដល់អ្នកគ្រប់គ្រងអំពីការរំលោភបំពាននៃច្បាប់សម្រាប់ការប្រើប្រាស់ឧបករណ៍បណ្តាញ។

អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ - បុគ្គលដែលមានសិទ្ធិនេះ:

• ដើម្បីណែនាំច្បាប់សម្រាប់ប្រើបណ្ដាញក្នុងស្រុកនិងធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងកាលវិភាគរបស់ពួកគេ;
• អញ្ជើញគណៈអភិបាលនៃវិធានការដើម្បីកែលម្អការងារនេះ។

វគ្គសិក្សា

ដើម្បីធ្វើការជាអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធមួយ, អ្នកត្រូវតែមានយ៉ាងហោចណាស់ចំនេះដឹងជាមូលដ្ឋាននៃវិជ្ជាជីវៈ។ ប្រសិនបើមិនមានការអប់រំពិសេសឬមធ្យមសិក្សាដែលត្រូវគ្នាខ្ពស់, អ្នកអាចទទួលយកវគ្គសិក្សាដើម្បីទទួលបានការងារដែលចង់បាន។

អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធផ្លាស់ប្តូរផ្ដល់ពលម្អិតអំពីអង្គការដែលមានមូលដ្ឋានលើបណ្តាញប្រព័ន្ធប្រតិបត្តិការជាក់លាក់។

តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីជ្រើសរើសត្រឹមត្រូវ?

នៅពេលជ្រើសរើសយកមួយវគ្គរដ្ឋបាលប្រព័ន្ធដែលអ្នកត្រូវយកចិត្តទុកដាក់ទៅ:

1. គ្រូបង្រៀន។ ដើម្បីទទួលបាននូវចំណេះដឹងពិតជាមានគុណភាពខ្ពស់, គ្រូបង្រៀនគួរតែជាអ្នកជំនាញក្នុងវិស័យរបស់ខ្លួន។
2. វិញ្ញាបនបត្រដែលអាចប្រើបាន (សម្រាប់វគ្គសិក្សា) ។
3. ជួរនៃវគ្គសិក្សានេះ។ ការបង្រៀនគួរតែជាប្រធានបទចាំបាច់ពិតជា, ឬអ្នកអាចគ្រាន់តែចំណាយពេលវេលានិងប្រាក់ចំណាយ។

វាជាការសំខាន់ក្នុងការជ្រើសរើសយកវគ្គដែលក្នុងនោះយកចិត្តទុកដាក់ពិសេសគឺត្រូវបានបង់ទៅឱ្យចំណងទាក់ទងរវាងអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធហើយអ្នកប្រើផ្សេងទៀតដែលកំពុងប្រតិបត្តិការបណ្តាញកុំព្យូទ័រ។ បន្ទាប់ពីបានទាំងអស់, ការងារគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ - ការផ្សារភ្ជាប់គ្នារវាងបច្ចេកវិទ្យានិងមនុស្ស។

រយៈពេលវគ្គសិក្សាអាចខុសគ្នាពី 2 សប្តាហ៍ទៅ 2 ឆ្នាំ។

ការចំណាយគឺអាស្រ័យលើរយៈពេលនិងវិសាលភាពនៃភាគច្រើនបំផុតនៃការពិតណាស់ផងដែរ។ បណ្តុះបណ្តាអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធនាពេលអនាគតអាចជាក្រុមនិងជាបុគ្គលមួយ។

ឆ្លងវគ្គសិក្សាដូចជាអាចធ្វើបាននិងបុរសម្នាក់ដែលចង់បង្កើនជំនាញរបស់ពួកគេ, និងថ្មីទៅនេះ វាលនៃសកម្មភាព, ដោយមិនគិតពីការអប់រំ។

កន្លែងដែលត្រូវផ្លាស់ទីទៅអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធមួយ?

អ្នកជំនាញទាំងនេះបានធ្វើការនៅក្នុងតំបន់ដែលជាការអភិវឌ្ឍយ៉ាងឆាប់រហ័សមួយ។ យោងតាមទិន្នន័យថ្មី, អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ - មួយនៃវិជ្ជាជីវៈពេញនិយមបំផុត, ដូច្នេះបញ្ហានៃការងារនេះនឹងមិនកើនឡើង។

ក្រុមហ៊ុនដែលផ្តល់ការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធចែកជា 2 ប្រភេទ:

1. ដែលមិនមែនជាស្នូល។ នៅក្នុងពាក្យសាមញ្ញទាំងនេះគឺជាក្រុមហ៊ុនដែលត្រូវបានចូលរួមនៅក្នុងការមិន IT ។ វាអាចជា:

• ទីភ្នាក់ងារពាក់ព័ន្ធនៅក្នុងវិស័យទេសចរណ៍;
• ឈ្មួញ;
• ទម្រង់របស់ក្រុមហ៊ុនដែលនឹងធ្វើការជាមួយវិស័យអចលនទ្រព្យ។ អង្គការបែបនេះមិនបានចូលទៅជ្រៅចូលទៅក្នុងភារកិច្ចនៃការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ។ ពួកគេនឹងមិនអាចដើម្បីគ្រប់គ្រងប្រតិបត្តិការរបស់ខ្លួន, ដូច្នេះគ្មានអ្វីដែលមិនមែនជាពុម្ពអក្សរក្បូរក្បាច់។ ប៉ុន្តែការងារដែលមានគុណភាពពិតប្រាកដមិនត្រូវបានវាយតម្លៃនឹង។

2. ទម្រង់

ទាំងនេះគឺជាតំបន់ដែលមានទំហំធំឬក្រុមហ៊ុនដែលបានដោះស្រាយជាមួយនឹងបច្ចេកវិទ្យាកុំព្យូទ័រ:

• ក្រុមហ៊ុនទូរស័ព្ទចល័ត;
• អង្គការកែច្នៃ។

បុគ្គលិកនៃសហគ្រាសបែបនេះត្រូវបានចែកចាយនៅក្នុងតំបន់ផ្សេងគ្នានៃសកម្មភាព។ និងការងារដែលបានធ្វើនៅក្នុងករណីនេះនឹងត្រូវបានកោតសរសើរចំពោះថាវាជាការសំខាន់សម្រាប់ការអភិវឌ្ឍជំនាញនោះទេ។

sysadmin - រួមភេទ

អ្នកជំនាញបែបនេះត្រូវបានសម្លឹងមើលយ៉ាងសំខាន់សម្រាប់ក្រុមហ៊ុនដែលមិនមែនជាស្នូល។ ភារកិច្ចរបស់បុគ្គលិកនេះនឹងរួមបញ្ចូលទាំងអស់នៅលើបន្តិច។

ការអភិវឌ្ឍអាជីព ក្នុងករណីនេះគឺមិនមែនជាបុគ្គលិកដូចមនុស្សម្នាក់ដែលមិនត្រូវបានកំណត់ជាមួយនឹងតំបន់ជាក់លាក់មួយនៃសកម្មភាពរបស់ខ្លួន។ ប៉ុន្តែសម្រាប់ការចាប់ផ្តើមការងារបែបនេះគឺល្អឥតខ្ចោះដើម្បីកំណត់នូវអ្វីដែលពិតជាវាគឺជាការគួរឱ្យរីករាយបំផុតក្នុងការដោះស្រាយជាមួយ។

ជំនួយការរដ្ឋបាល

ជំនួយការរដ្ឋបាលប្រព័ន្ធ - មនុស្សម្នាក់បានសម្តែងការងារដែលមិនអាចដោះស្រាយជាមួយនឹងប្រធានអ្នកជំនាញ (ឧដោយសារតែការងារខ្លាំង) ។

ភារកិច្ចចម្បងនៃអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ:

• ជួយបុគ្គលិកក្នុងការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធបឋមសម្រាប់សំណួរ;
• រៀបចំឧបករណ៍ការងារដើម្បីចាប់ផ្តើមនៃសេវានេះ;
• ដើម្បីដោះស្រាយសំណួរទាំងអស់អំពីកម្មវិធីផ្ទាល់ខ្លួន!
• កែប្រព័ន្ធ cabling រចនាសម្ព័ន្ធ;
• ការធ្វើរោគវិនិច្ឆ័យបញ្ហាទាំងអស់។

នៅក្នុងប្រព័ន្ធមួយទៀតជាអ្នកគ្រប់គ្រងគេហៅថាជំនួយការ enikeyschiki ។

ជំនួយការរដ្ឋបាលប្រព័ន្ធ - ជាវាមិនដំណើរការនិងក្រៅម៉ោង។ ប៉ុន្ដែចំណេះ enikeyschiki កម្រិតចំណេះដឹងគួរមាន sysadmin ។

ទីតាំងបែបនេះជាធម្មតាត្រូវបានអះអាងដោយមនុស្សវ័យក្មេងដែលគ្មានការអប់រំដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈមានឬមនុស្សដែលមានបំណងចង់ ក្លាយជាអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធមួយ។

អាជីព

អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធកំណើនអាជីពនឹងអាស្រ័យលើ:

1. ចំណេះដឹងខាងទ្រឹស្តី។ ជាដំបូងទ្រឹស្តីនេះមិនត្រូវបានទាមទារ, ប៉ុន្តែប្រសិនបើអ្នកធ្លាប់បោះបង់វា, អ្វីមួយអំពីកំណើនអាជីពនោះអ្នកអាចភ្លេច។
2. ជំនាញអនុវត្តជាក់ស្តែង។ នេះជាទិដ្ឋភាពសំខាន់នៃការផ្សព្វផ្សាយនៃការជណ្តើរអាជីពនេះ។
3. ចំណេះដឹងនៃការពិត។ ចំណេះដឹងនេះនឹងកំណត់ទម្រង់របស់ក្រុមហ៊ុននេះ។ នោះគឺជា, អ្នកគ្រប់គ្រងត្រូវដឹងច្បាស់ពីអ្វីដែលក្រុមហ៊ុននេះបានធ្វើ។
4. ស្គាល់ប្រយោជន៍និងចាំបាច់ (បក្ខពួកនិយម) ។ ប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់មិនមែនជាអ្នកជំនាញពិតប្រាកដមួយនៅក្នុងវាលរបស់ពួកគេធាតុនេះនឹងជួយក្នុងការអភិវឌ្ឍអាជីព។

ដោយដឹងថាគ្រប់ទិដ្ឋភាពទាំងអស់នេះជាមូលដ្ឋានវាជាការដែលអាចធ្វើបានដើម្បីផ្លាស់ទីឡើងជណ្តើរអាជីពពីជំនួយការប្រធាននាយកដ្ឋាន IT-នេះ។